比老板更积极
发布时间：9/3/2012 11:21:33 AM
每位优秀的员工，都希望自己做得比老板所期望的更好。但是如何让自己的表现超出老板的预期呢？最好的办法就是：比你的老板更积极。
一、比老板工作更长的时间
不要吝惜自己的私人时间，除了自己分内的工作之外，尽量找机会为公司做出更大的贡献，让老板觉得你物超所值。例如，下班之后还继续在工作岗位上努力工作，尽力寻找机会拓展自己的职责范围，提升自己的工作水准，尽量彰显出自己对公司的重要性。
二、抢先思考
任何工作都存在改进的可能，抢在老板提出问题之前，已经把答案奉上的行动是最深得老板之心的，因为只有这样的职员才真正能减轻老板的精神负担。
要成为老板的“贴心人”，即使不能每一次都比老板反应得快，但最低限度要有一半以上的次数不要让他比下去。老板在知道你的能力时，就会很自然地对你信任起来。
三、不要轻易满足
老板成功的原因就是一步步积累，从不满足。如果你想比他更出色，就应该时刻警告自己不要躺在安逸床上睡懒觉，让自己每天都站在别人无法企及的位置上，这样机会很快会垂青于你。
能够做到比老板更积极主动工作的人并不多，如果你能成为其中一员，你必然会有很大的收获。
——（摘自《公司就是你的船》）