1、销售人事外包产品，如：管理软件、人事代理等
2、根据公司下发至本人的销售目标，通过各种方式拓展业务，完成销售目标
3、积极开发新客户，同时与已签约客户保持良好、持续的沟通
4、协调客户后续服务中的各种内、外部疑难问题，确保为客户提供及时、准确的服务
5、督促客户服务费用的按时回款，同时协助客服同客户前期及后期的接洽工作

1、人力资源管理、工商管理、营销管理、保险、社会保障、医学等专业优先
2、咨询、培训、猎头、保险（团险）、健康管理、体检机构或同行业类营销两年以上工作经验者优先
3、熟练使用office办公软件及相关邮件操作，尤其是针对Word、Excel、PowerPoint的使用
4、思路清晰、良好的沟通技巧和说服能力，具有团队合作精神，能承受较大的工作压力